今日は一段と寒くなりましたネ。 先程お客様のお見送りに外に出ましたが、寒さが身にしみました。 今年も残り1月半となりこれから慌ただしい時期に入ります。 政界も解散総選挙が色濃くなりこちらも慌ただしいですね。 国民はどれだけ振り回されればいいのか？ 挫けず頑張りましょう！   さて今日の上毛新聞の1面の下部にあるコラムが気になりました。 神奈川県横浜市にある秋山木工さんには、家具職人を目指す若者が全国から集まる。 「丁稚」と呼ばれ、男女とも頭は丸坊主！ 携帯電話も恋愛も禁止され、休日は盆暮れの10日間だけだそうです。 古来、職人の技は徒弟制度に寄って継承され、そこに技術の説明はなく、親方の 動きや仕事を見つめ、それを身体に写しとるように学んだ。 この若者達が独立するのは9年後で、確か卒業試験もあったかと… それほど技術の継承には時間がかかります。 その職人の技が海外では評価されるのに、日本では技術に見合う収入が得られず、 後継者難である。　もっと職人を評価するべきだ！と、このような記事でした。   私も元職人として同意見ですが、収入の他にも見合うものがあるのでは？ 現在、弊社の協力業者にも職人を雇用して会社経営されている方や、 現在も職人として第一線で働いている方もいます。 昨日も11月度の着工式を開催しました。 工事に携わる業者さんや職人さんが、お施主様の顔を覚え、そのお施主様のために 持てる技を駆使し、より良い住まいを作り上げようと誓う場なのです。 お施主様の顔も分からず、FAXで流れてくる図面でものづくりするのは変です。 お施主様のご挨拶を聞きながら「この人のために良いものを作ろう」と思えなければ ものづくりのスタートラインには立てません。 そんな想いを胸に仕事に打ち込む職人さんにエールを送ります！ 技術に見合う収入も大切ですが、お施主様の想いいに応えることも必要です。 そこにはお施主様の喜ぶ姿が次の仕事の糧になるはずです。 ではまた。   「空間・ライフスタイルから考える家づくり」 thinks/㈱翼創建 http://www.tsubasasouken.co.jp/  .
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